NASpI: quali tipologie di recesso dal rapporto di lavoro danno diritto all’indennità di disoccupazione

I lavoratori subordinati che hanno perso involontariamente il lavoro possono chiedere la NASpI. Tuttavia, solo determinate tipologie di recesso involontario Leggi tutto

Mercato del lavoro: cosa dovrebbe considerare la legge di Bilancio 2024?

In vista della legge di Bilancio prende forma il dibattito sulle risorse disponibili e sulle conseguenti misure allo studio del Governo. Quest’anno sembra Leggi tutto

Lavoratori dello sport: come cambia il regime previdenziale e contributivo in base ai diversi contratti

Con la riforma dello sport sono stati definiti i regimi previdenziali e contributivi da applicare al rapporto di lavoro sportivo. Regime che dipende Leggi tutto

Sicurezza sul lavoro: quali sono gli obblighi formativi per le aziende. In attesa del nuovo accordo.

Esistono obblighi importanti a carico delle aziende sulla formazione di tutti i soggetti coinvolti in ambito di salute e sicurezza sul lavoro. In materia, Leggi tutto

Nuove regole COVID-19: quali sono gli impatti nella gestione dei lavoratori

Il Ministero della Salute ha aggiornato le modalità di gestione dei casi e dei contatti stretti in caso COVID-19. Nuove regole che impattano anche nella Leggi tutto

CCNL: la scelta del datore di lavoro non può essere imposta con provvedimento amministrativo

Con provvedimento di disposizione l’Ispettorato del lavoro non può imporre al datore di lavoro di applicare, al posto del CCNL dallo stesso prescelto, Leggi tutto

Smart working per fragili e genitori di under 14: quali regole si applicano con il ritorno alla disciplina ordinaria

A partire dalla fine di settembre cesseranno di avere effetto alcune specifiche misure dedicate allo svolgimento della prestazione lavorativa in modalità Leggi tutto

Ingresso in Italia di lavoratori altamente qualificati. A che punto siamo e cosa serve ancora fare

La direttiva europea n. 2021/1883, che l’Italia deve recepire entro il 18 novembre 2023, prevede l’ingresso e il soggiorno nei paesi dell’Unione europea Leggi tutto

Fringe benefit fino a 3.000 euro: casi pratici per la gestione da parte dei datori di lavoro

I datori di lavoro, in vista dell’avvicinarsi della scadenza del 31 dicembre 2023, devono valutare su come operare per la corretta gestione del limite Leggi tutto

Congedo parentale ad ore: regole di fruizione e cumulo con altri permessi

Flessibilità e cumulabilità sono le due parole chiave per una effettiva ed efficace tutela della genitorialità. La disciplina nazionale e la regolamentazione Leggi tutto